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【人材育成の「見える化」が遂に、本になりました！】 森和夫著 『人材育成の「見える化」 上巻 〜企画・運営編〜』　「何を」・「誰に」・「どうやって」をキーワードに、実務に沿った具体的な内容となっています。人材育成ツール集CD-ROM付き。 下巻 〜実施・評価編〜は、11月発刊予定。 [株式会社 JIPMソリューション]

株式会社 JIPMソリューション

2008年07月24日

　株式会社JIPMソリューション（略称＝JIPM-S、本社=東京都港区、代表取締役社長=小寺強、日本能率協会グループ）は、『「何を」・「誰に」・「どうやって」　人材育成の「見える化」 上巻 〜企画・運営編〜』を発刊しました。著者は、技能伝承やクドバスのスペシャリストであり『技能伝承ハンドブック』（JIPMソリューション）の著者である森和夫氏です。
　多くの企業にとって社員は「人財」であり、「人財」を育てる「人材育成」は重要なプロジェクトです。しかし、教育プロセスが「見える化」できないなどの理由から、有意義な教育になっていないのが現状です。
　本書は人材育成の担当者はもちろん、あらゆる読者に対応しており、仕事中心で実務的に書かれています。上巻「企画・運営編」、下巻「実施・評価編」の2冊で、人材育成の問題を把握し、最適な方法や展開のしかたをわかりやすく解説しています。
　付録のCD-ROM「役立つ人材育成ツール集」には、研修の企画から運営までの業務に、すぐに役立つプログラムやフォーマットが収録されています。


　お申込みはJIPMソリューションのインターネット書店エンジニア・レスキューで
http://e-rescue.jipms.jp/asp/ItemFile/10000679.html

■書籍名：「人材育成の見える化」 上巻 〜企画・運営編〜 「何を」・「誰に」・「どうやって」
■著者：森 和夫
■仕様：A5判、214ページ、3,150円（税込み）
■目次
Prologue 人材育成の「見える化」とは何か　
Chapter1　人材育成の仕事、役割を考える
Chapter2　人材育成の企画をする
Chapter3　研修プログラムをつくる
Chapter4　研修の準備をする
Chapter5　研修の運営と評価をする
Chapter6　付録「役立つ人材育成ツール集・」の使い方

※下巻〜実施・評価編〜は、11月下旬の発刊予定です。


□ 関連情報：

【セミナー】
・クドバス手法を使った技術・技能伝承セミナーセミナー(8月6日・大阪開催）
http://jipms.jp/seminar/seminar_details.php?code=200003587

・技術・技能伝承のためのクドバス手法と技能分析手法演習セミナー(9月9日〜10日・東京開催）
http://jipms.jp/seminar/seminar_details.php?code=200003592

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【書籍】
技術・技能伝承ハンドブック
http://e-rescue.jipms.jp/asp/ItemFile/10000214.html

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◇会社概要
　・社名：株式会社JIPMソリューション（略称：JIPM-S）
　・代表取締役社長：小寺　強
　・住所：東京都港区芝公園3-1-38
　　　＊8月11日から本社事務所を移転いたします。
　　　　　 詳細：http://jipms.jp/news/2008/07/iten.html
　・設立：2005年1月31日 （日本能率協会グループの法人として分社・独立）
　・資本金：1億円
　・従業員数：77名
　・URL：http://jipms.jp/
　・事業内容：
　　　１）経営コンサルティングサービスの提供
　　　２）セミナーサービスの提供
　　　３）図書（書籍、雑誌、高額資料）の出版・販売
　　　４）通信教育の開発・販売
　　　５）教育メディアの開発・販売
　・業歴：
　1971年にTPMが提唱されて以来、製造業を中心に国内外2,500以上の事業場でTPMコンサルティングを実施。グローバルに事業展開しているTPMのリーディングカンパニー


【本件に関するお問い合わせ】
株式会社JIPMソリューション
カスタマーサービス本部　出版・教材開発事業部 営業販売グループ
TEL：03-3433-0355　FAX：03-3433-0374　E-mail：e-rescue@jipms.jp

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