【明日開催】総務・人事でつながる学びと交流◆人事の放課後～人的資本経営と福利厚生のトレンド～ゲスト：日清食品ホールディングス／主催：リロクラブ・ＳＨＩＦＴ【リロクラブ】 コピー
株式会社リロクラブ
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リログループ＜東証プライム市場 8876＞の一員であり、福利厚生アウトソーシングサービスのトップカンパニーである株式会社リロクラブ（東京都新宿区、代表取締役社長 岡本 盛
https://www.reloclub.jp/ )は、株式会社SHIFT（本社：東京都港区、代表取締役 丹下 大、プライム市場：3697、
https://www.shiftinc.jp/ ）と共催にて、総務人事向けセミナー「人事の放課後～人的資本経営と福利厚生のトレンドから」を、2025年2月28日(金)に開催いたします。
現代のビジネス環境において、企業の競争力は「人的資本」に大きく左右されます。従業員のスキルや知識、モチベーションを最大限に引き出すには、効果的な人的資本経営が欠かせません。特に、働き方の多様化や価値観の変化が進むなかで、従業員の満足度やエンゲージメントを高めるための福利厚生の充実が求められています。従来の福利厚生に加え、柔軟な働き方やメンタルヘルス支援、キャリア開発の機会など、多様なニーズに応える施策が重要です。
このような課題に対し、株式会社SHIFTと株式会社リロクラブが共同開催する“人事の放課後”シリーズの第1回目を、「人的資本経営と福利厚生のトレンド」をテーマに日清食品ホールディングス 人材開発室 次長 段村典子氏をゲストにお迎えし2025年2月28日(金)に開催します。
本セミナーでは、最新の福利厚生トレンドを踏まえた人的資本経営の重要性について深掘りし、成功事例や実践的なアプローチを紹介します。具体的には、各社がどのように人的資本を活用し、福利厚生を充実させているのかを分析し、参加者が自社の戦略に活かすためのヒントを提供します。企業の成長を加速させるための具体的な手法を学び、実践に役立てる機会として、ぜひご参加ください。
▼参加のお申し込みはこちらから
https://service.shiftinc.jp/seminar-index/event_20250228/
※申込期限：2025/2/27（木） ～23：59
■セミナー概要
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人事の放課後～人的資本経営と福利厚生のトレンド～
◦日 時 ： 2025年2月28日（金）18:00～20:00
・18:00～19：00 セミナー
・19:00～20：00 会場限定で交流会実施(※軽飲食付き)
◦参加費 ：無 料
◦形 式 ：・会場開催 麻布台ヒルズ 森JPタワー 32F （株式会社SHIFT 本社）
・オンライン開催
◦主 催 ：株式会社SHIFT／株式会社リロクラブ
※ 会場参加者限定の交流会では、他企業の総務・人事、経営層の方々と意見交換・情報共有が可能です
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▼参加のお申し込みはこちらから
https://service.shiftinc.jp/seminar-index/event_20250228/
※申込期限：2025/2/27（木） ～23：59
■タイムスケジュール
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※タイムスケジュールは当日の進行状況等で変更の可能性があります、あらかじめご了承ください
■このような方におすすめです
・エンゲージメント向上施策の効果を実感できていない方
・人的資本経営を推進する具体策を知りたい方
・人材の採用や定着に課題がある方
▼参加のお申し込みはこちらから
https://service.shiftinc.jp/seminar-index/event_20250228/
※申込期限：2025/2/27（木） ～23：59
■講師プロフィール
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日清食品ホールディングス株式会社
人材開発部 次長
段村 典子 氏
2003年に日清食品株式会社に新卒入社。人事労務・マーケティング領域でキャリアを積み、現在は人材開発・組織開発・ダイバーシティ推進・人的資本開示チームのリーダーとして従事。
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株式会社リロクラブ
執行役員/福利厚生管理士・健康経営アドバイザー・MBA・FP
桐山 秋行
福利厚生業界において20年以上の経験を持ち、現在は本社にて営業・マーケティング部門を統括。東北営業所の立ち上げ責任者を務めたほか、出向先の広島の子会社では取締役として業績改善を牽引するなど、事業成長と組織改革に貢献してきた。これまで培った豊富な知見を活かし、多様な企業に対して戦略的なコンサルティングを提供し、企業価値の向上を支援している。
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株式会社SHIFT
上席執行役員 CHRO
菅原 要介
慶応義塾大学大学院 理工学研究科修了。製造業向けコンサルタントをバックボーンにもち、創業期よりSHIFTの成長に事業サイドから寄与。その後、新規事業の立ち上げを経て、2018年より事業成長エンジンとなる人事部門を掌握。採用・人事施策・人材マネジメントなど、データに基づく戦略的な人事施策を推進し、1万人を超える従業員がより良く働ける組織の創造にまい進する。現在は、IRなどを含めたSHIFTグループ全体の事業成長を牽引している。
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株式会社SHIFT
人事本部 VPoHR
上岡 隆
前職は大手SIerにてシステム開発に従事。20代で起業、世界一周を経験し、2012年にSHIFTにジョイン。大手ERPパッケージの品質保証マネジャーとして、最大300名となる部門のマネジメントを経験。さらに複数の部署のマネジメントを経験したのち、2018年より人事領域へ異動。事業部門に近い立場で、主に採用と組織づくりを進め、グループ連結で年間2,600人採用を実現。現在はSHIFTにおける人的資本経営・開示を推進する。
▼参加のお申し込みはこちらから
https://service.shiftinc.jp/seminar-index/event_20250228/
※申込期限：2025/2/27（木） ～23：59
■リロクラブ・福利厚生倶楽部について
リロクラブは、1993年に「福利厚生倶楽部」のサービスを開始して以来、“中小企業にも大企業並みの福利厚生を！”をモットーに世界中の働く人々のくらしを福利厚生サービスで豊かにしてまいりました。
企業の規模にかかわらず、コスト・パフォーマンスの高いさまざまなサービスを全国地域格差なく23,500社、会員数1,250万人へ提供し、高い従業員満足度を得ている福利厚生サービスのトップブランドです。*1
働き方改革による福利厚生制度への注目の高まりに応えるため、育児・介護制度の充実やフェムテック分野の強化、内定者の採用に役立つ『内定者福利厚生倶楽部』の提供、優秀な人材の定着(離職防止)のための支援などに注力しております。
さらに、ヘルスケアサポート・スポーツジムなどへの利用強化はもちろんのこと、健康経営*2 や女性活躍の推進支援など、さまざまな時代のニーズにお応えできるサービスをご用意。人事総務・労務担当者の業務負荷軽減を目指すとともに、従業員エンゲージメントの向上につながるソリューションをお届けいたします。
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★福利厚生倶楽部について ▶▶▶
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【企業概要】
■株式会社ＳＨＩＦＴ
□所 在 地 ：＜本社＞
〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー
https://www.shiftinc.jp/
□設 立 ：2005年9月
□事 業 内 容 ：ソフトウェアの品質保証、テスト事業
□代 表 者 ： 代表取締役社長 丹下 大
■株式会社リロクラブ
□所 在 地 ： ＜本社＞
〒160-0022 東京都新宿区新宿四丁目2番18号
TEL：03-3226-0244 FAX：03-3226-0280
https://www.reloclub.jp/
□設 立 ： 2001年8月17日（事業開始：1993年9月）
□資 本 金 ： 1億5000万円（株式会社リログループ100％出資）
□事 業 内 容 ：
・福利厚生代行サービス事業
・会員向け各種優待・特典代行サービス事業
・シニア向け生活支援サービス事業
□代 表 者 ： 代表取締役社長 岡本 盛
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▼リロクラブ会社概要【動画】
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▼RELO 総務人事タイムズ
https://www.reloclub.jp/relotimes/
福利厚生、働き方改革、健康経営、人事・組織開発を通じて、従業員満足を追求する総務・人事・経営者のための総合情報メディア。総務人事向け実践的セミナーも毎月開催
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▼福利厚生倶楽部（リロクラブ） Instagram
https://www.instagram.com/fukurikosei_reloclub/
福利厚生でお得に生きるメディア ＼見てよかったと言われるメディア／
■福利厚生で節約&ちょっとお得に生活
■ホテルやレジャー施設も最大95%off
■知らないと損する福利厚生を知ろう
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▼ニュースリリース【PDF】
d24353-225-250c3d
≪本件に関するお問い合わせ≫
株式会社リロクラブ
■ニュースリリースに関するお問い合わせ
広報担当：ツシマ TEL：03-3225-1730
Email：reloclub-pr@relo.jp
■セミナーに関するお問い合わせ
セミナー運営事務局 TEL：03-3225-1730
Email：fukuri-eigyou@relo.jp
≪福利厚生倶楽部に関するお問い合わせ≫
・福利厚生倶楽部入会などに関するお問い合わせ：03-3225-1730
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◆◆リロクラブはリログループ(東証プライム市場 <証券コード8876>/https://www.relo.jp/）の一員です◆◆
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*1 2024年6月1日現在／「旬刊福利厚生2024年7月下旬号」調べ
*2 「健康経営(R)」は、NPO法人健康経営研究会の登録商標です
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