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新卒初任給の引き上げについて(株式会社ロジネットジャパン)

株式会社ロジネットジャパン

新卒初任給の引き上げについて(株式会社ロジネットジ


●これからのロジネットジャパングループの成長を担う人材を採用し、入社後は社員が安心して仕事に取り組むことができるよう、2025年4月1日からの新卒初任給を引き上げします(最大49,900円)。
●既に入社している新卒の総合職・エリア職(非管理職)についても、給与水準を21,200円~49,900円引き上げます。

【2025年4月1日からの初任給】
[画像: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/151339/1/151339-1-015ef76e50fb2e6c9c37c5b45c0adc3c-1074x281.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


 当社では、性別や年齢に関係なく、いかんなく能力を発揮し、業績や生産性向上などへの成果に応じて、賞与や人事登用で報いる賃金体系としています。引き続き優秀な人材の採用と、社員一人ひとりの働きがいの向上に取り組んでまいります。
                                           以上

(本件に関するお問い合わせ先)
株式会社ロジネットジャパン  経営企画管理本部
TEL:011-251-7755
お問い合わせフォーム:https://www.loginet-japan.com/ja/list/contact2.html

プレスリリース提供:PR TIMES

新卒初任給の引き上げについて(株式会社ロジネットジ

記事提供:PRTimes

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