柳良平氏を講師に迎え5月28日（水）Executive seminar開催『非財務資本と企業価値を繋ぐ柳モデルとインパクト会計 2025』
JAC Recruitment
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世界11ヵ国で人材紹介事業を展開する業界大手の株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント（代表取締役会長兼社長：田崎ひろみ、以下JAC）は、2025年5月28日（水）に「柳モデル」を提唱した元エーザイCFOで早稲田大学客員教授の柳良平氏を講師に迎え、昨年も好評をいただいた『非財務資本と企業価値を繋ぐ柳モデルとインパクト会計』をテーマに、第14回Executive seminarを開催します。セミナー参加は無料です。
東京証券取引所のPBR改善要請やSSBJのサステナビリティ開示基準などにより、上場企業を取り巻く環境の変化はますます加速しています。かかる環境下で、企業の本源的価値の過半は無形資産あるいは非財務資本に依拠すると言われるようになってきており、企業の非財務情報の可視化が企業価値向上の要諦の一つになってきました。
講師の柳氏は、 ESGとPBRの相関を訴求する「柳モデル」と社会的インパクトを定量化する「インパクト加重会計」を用いて、非財務資本の定量化、可視化を試みてこられました。「柳モデル」はアビームを通じて１００社近くに採択され、その最大公約数が見えてきており、「インパクト加重会計」も国際団体のケース研究で柳氏の関与したエーザイやKDDIなどで採択されています。本講演では柳氏がCFOを務めたエーザイの事例紹介を中心に、「柳モデル」の日本企業全体へのインプリケーションや「パーパス」との関係性もお示し頂きます。
尚、会場参加の方向けの第二部では懇親交流会の場を用意しておりますので、情報交換の場としてご活用ください。
【開催概要】
『非財務資本と企業価値を繋ぐ柳モデルとインパクト会計 2025』
[表:
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【講師紹介】
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柳 良平 氏
柳 良平 氏
京都大学博士（経済学）。公職として東証上場制度整備懇談会委員、2021年G7 Impact Taskforce委員等を務める。非財務資本と
企業価値を繋ぐ「柳モデル」を提唱する。銀行支店長、メーカーIR・財務部長、UBS証券エグゼクティブディレクター、エーザイ専
務執行役CFO（2022年6月迄）等を経て現職。早稲田大学会計研究科客員教授として１５年以上大学院で教鞭を執る。2023年度早
稲田大学Teaching Award総長賞（2回目）受賞。Institutional Investor誌の2022年機関投資家投票でヘルスケアセクターのThe
Best CFO第一位（5回目）に選出される。
【株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント】
JAC Recruitment は1975年に英国で設立、日本では株式会社ジェイ エイ シー リクルートメントとして1988年設立。2025年５月には、JACグループとして50周年を迎えます。
スペシャリストや管理職人材の紹介に特化し、コンサルティング型の人材紹介会社としては、国内最大クラスの東証プライム市場上場企業です。国際ビジネス経験をもつ人材紹介が強みで、日本国内では外資系企業や日系企業の海外事業などのグローバル領域の求人を多数取り扱っています。
海外では英国、ドイツ、アメリカおよびアジアの世界11ヵ国、33拠点で事業を展開し、人材紹介事業の他、雇用代行サービスやコンサルティング事業も行っています。その他グループ会社として、外資系企業に特化した JAC Internationalや、コンサルティング業界に特化したエグゼクティブサーチ会社のVantagePoint、グローバル、バイリンガル人材に特化した求人サイトを運営するCareerCrossを傘下にもつグローバル企業です。
（コーポレートサイト）
https://corp.jac-recruitment.jp
（転職サイト）
https://www.jac-recruitment.jpプレスリリース提供：PR TIMES
記事提供：PRTimes
