「【デジタル×営業強化】営業スキル習得を加速させるマインドセットとスキルチェックシートの活用法」無料ウェビナーを開催（6月25日14:00~14:50）株式会社LDcube
株式会社LDcube
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研修のスタイルにとらわれない企業向け人材育成サービスを提供する株式会社LDcube（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：新井澄人）は、「【デジタル×営業強化】営業スキル習得を加速させるマインドセットとスキルチェックシートの活用法」ウェビナーを開催しますので、お知らせします。
営業の世界で成功するためには、自身が持っているスキルを効果的に発揮することが求められます。
しかし、自分の営業スキルがどの程度か把握するのを難しく感じている方も多いでしょう。
そこで役立つのが「営業スキルチェックシート」です。チェックシートを使えば、自分の強みや改善点を明確にし、スキルアップのための具体的なステップを踏むことができます。
本ウェビナーでは、営業パーソンに必要な12のスキルと、5つのマインドセットをご紹介するとともに、営業スキルチェックシートを活用したデジタル運用法を解説します。
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◆今回開催するウェビナー概要
こんな課題をお持ちではないでしょうか？
- 組織の営業強化を図りたい- 営業にどんなスキルが必要か把握したい- 自社の営業に必要なスキルを見える化したい
個人・組織の営業成果を最大化させるためには、営業パーソンに必要なスキルを把握することが必要不可欠です。
本セミナーでは、営業パーソンに必要不可欠なスキルを解説し、「営業スキルチェックシート」を活用したスキルの確認方法・運用方法のポイントを解説します。
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◆株式会社LDcubeからのメッセージ
【私たちのプロミス】
「LDcubeは、お客さまの成長のため、時代に合わせて多様なツールを活用しながら、
人材開発・組織開発の課題解決をサポートするプロフェッショナル集団です。
60年以上、支援してきた知見を生かして、末永く伴走します。」
LDcubeは、人材育成のために効果的な学習環境を構築するため、多岐にわたる支援を行っております。外部講師が実施する研修プログラムを、社内トレーナーが担当できるようなサポートやプラットフォームを活用した企業内大学の運用支援なども行っています。人材育成施策は実施して終わりではなく、研修受講者の「行動変容」を経由して会社の業績向上につなげることが大切です。そのためにはフォローアップが欠かせません。社内トレーナーというリソースやプラットフォームなどのツールを効果的に活用することで細かなフォローアップを実現することが可能です。
LDcubeは、研修スタイルなどの方法論にこだわらず、お客さまと伴走し、お客さま組織の人材育成に貢献していきたいと考えています。
◆LDcubeの社名の由来
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コロナ禍を経てDXが加速する社会において、組織内における学び方も進化しています。そのような環境変化の中、2023年4月にLDcubeを設立しました。LDcubeは学び（Learning）を発展（Development）させるだけではなく、研修のスタイルにとらわれずに学びを効果的にデザイン（Design）し、これからの時代に不可欠なDXを取り入れ学びに奥行きを持たせ、個人と組織の成長に貢献していきたいという想いを込めました。ＬにＤが3つ掛け算になっていることから三乗・立方体という意味のcubeをつけ、LDcubeと名付けました。
（
https://ldcube.jp/）
会 社 名 ：株式会社LDcube
所 在 地 ：〒101-0029 東京都千代田区神田相生町1番地 秋葉原センタープレイスビル
代 表 ：代表取締役社長 新井 澄人
設 立 ：2023年4月3日
株 主 ：株式会社ビジネスコンサルタント
資 本 金 ：3,000万円
事業内容 ：組織の活性化、人材育成ならびに営業強化のための各プロダクト並びに関連サービスの販売・提供
本件に関する問い合わせ先 株式会社LDcube WEBサイト関連担当
電話：03-3525-7002
電子メール：info@ldcube.co.jp
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