KotoMeet、運営型インターン制度を本格始動
株式会社KotoMeet
京都発のビジネスコミュニティ「KotoMeet」（運営：株式会社KotoMeet）は、2025年6月より、イベント運営や集客を実践的に学べる「運営インターン制度」を本格導入いたしました。
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KotoMeetは、経営者やフリーランスが集い、出会いと挑戦を応援するコミュニティとして、全国主要都市を中心に、これまで累計数百回におよぶ交流イベントや自主企画を展開してきました。現在では東京・名古屋・福岡などにも活動を広げています。
今回新たに導入する「運営インターン制度」は、KotoMeetの理念に共感し、「現場で学び、成長したい」という意欲を持つ大学生が対象です。インターン生は、実際のイベント企画、会場運営、集客戦略、SNS発信などに主体的に関わることで、教室では得られない実践的なビジネススキルを身につけることができます。
また、KotoMeetでは多様な業界の経営者と日常的に関わる機会があるため、大学生にとっては、若いうちから社会の第一線で活躍する大人たちと同じ土俵で関わり、リアルな刺激を受けられる貴重な経験となります。
このインターン制度は、KotoMeetの掲げるミッション・ビジョン・バリュー（MVV）とも強く結びついています。学生たちが現場での挑戦を通じて多様な価値観と出会い、自身の可能性に気づいていく姿は、まさに「思いがけない出会いを、身近に」 という理念を体現しています。
また、実践を通じて自らの強みや関心を発見し、社会での役割を模索する過程は、「個のVALUEを最大化する」 というビジョンそのもの。学生一人ひとりがコミュニティの多様なメンバーとの関わりを通じて成長していくことは、「多様性を尊重する」「出会いの力を信じる」「挑戦を応援する」 といった価値観を実感として学ぶ機会となります。インターン活動自体がMVVの実践であり、未来の担い手たちがその中心で育っていく土壌を整えることこそが、この制度の最大の意義です。
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今後は、このインターン制度を通じて地域ごとの活動体制を強化し、都市展開にもさらに力を入れていく予定です。将来的には、インターンから「運営メンバー」や「認定クリエイター」へとステップアップできるキャリアパスも構築し、挑戦する学生が継続して活躍できる仕組みを目指してまいります。
代表コメント
KotoMeetは“思いがけない出会い身近に”という理念のもと、これからチャレンジする人が成功しやすい場所を提供しております。その実現には、一緒に頑張る仲間の存在が欠かせません。今回のインターン制度は、“学びたい・挑戦したい”という声を受けての取り組みであり、これを機に、より多くの学生がKotoMeetに関わり、共に成長していける環境を整えていきたいと考えています。
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問い合わせ先
株式会社KotoMeet代表：岡本
メール：kotomeet.co@gmail.com
Webサイト：
https://kotomeet.jpプレスリリース提供：PR TIMES
記事提供：PRTimes
