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【累計1万1千名以上の人事が申込・参加】日本を代表するHR企業・オピニオンリーダーが集結!「Acaric Summit Premium 人事・採用カンファレンス -2025 Autumn-」

株式会社アカリク

【累計1万1千名以上の人事が申込・参加】日本を代表す

【期間限定アーカイブ配信中】『人事・採用の最前線を行くHRリーダーによる 特別講演』と『人事・採用を支援するHR企業による特別セミナー』全39講演が今だけ無料で視聴可能(~2025/11/26)


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博士人材をはじめとする大学院生・研究者のキャリア支援を行う株式会社アカリク(本社:東京都渋谷区、代表取締役:山田 諒、以下 アカリク)は、国内最大級のHRオンラインイベント「Acaric Summit Premium 人事・採用EXPO -2025 -Autumn」を2025年10月22日(水)・10月23日(木)・10月24日(金)に開催いたしました。

アーカイブ配信を実施中

現在、11月26日(水)まで期間限定でアーカイブ配信を実施しております。
全39講演を無料でご視聴いただけますので、この機会に是非ご活用ください。

アーカイブを視聴する(無料)
視聴可能期間:~2025年11月26日(水)


本イベントで実施した特別講演

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オリコが取り組む人財戦略
3年間の変革、その取組み・課題と今後の道筋
- 株式会社オリエントコーポレーション 取締役 専務執行役員人事・総務グループ長 松岡 英行氏
- 法政大学 教授 / 一般社団法人プロティアン・キャリア協会代表理事 田中 研之輔氏
- 株式会社アカリク ヒューマンキャピタル事業本部 本部長 大久保 衛




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【メルカリ人事に聞く】現場も腹落ち!
メルカリ流の"人事評価の納得感を生むメソッド"
- 株式会社メルカリ Manager 岸井 隆一郎氏
- ハイマネージャー株式会社 取締役COO 五十嵐 未来氏




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【26卒学生3名が登壇】AI時代における就活、どう変わった?
文系・理系それぞれの視点から聞く “ホンネ”
- 株式会社アカリク 採用コンサルティング事業部(社会人博士) 春田 悠佳
- 26卒学生 3名 (文系学部生、理系修士、理系博士課程在籍者)




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キャリアセンター職員と考える、
学生のリアルと企業と大学の連携の在り方とは?
- 武蔵野大学 キャリアセンター 中内 一氏
- 株式会社ベネッセi-キャリア DR営業部部長 矢竹 秀行氏




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【morich 森本氏 × レンタルEM 久松氏】
プロが御社のお悩みに答える、採用Q&A100本ノック
- 株式会社morich 代表取締役 森本 千賀子氏
- 合同会社エンジニアリングマネージメント 社長 久松 剛氏




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成長企業の組織における共通点とは?
元船井総研取締役が語る「採用するべき人材」のポイント
- 株式会社ミギナナメウエ 執行役員 井上 愛海氏
- 株式会社iOffice 代表取締役 五十棲 剛史氏




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なぜ、コニカミノルタは博士人材を採用するのか?
現場を変革する、博士人材が持つ「未来志向の知的好奇心」とは
- コニカミノルタ株式会社 技術顧問 北 弘志氏
- 株式会社アカリク 代表取締役 山田 諒




協賛企業一覧

株式会社i-plug
株式会社アッテル
アンドエル株式会社
HRクラウド株式会社
株式会社FCE
エン・ジャパン株式会社
株式会社overflow
株式会社ギブリー
Sansan株式会社
株式会社ジェイック
株式会社SIGNATE
Thinkings株式会社
株式会社SmartHR
株式会社Smart相談室
スリール株式会社
株式会社TalentX
talentbook株式会社
株式会社DONUTS
株式会社No Company
note株式会社
パーソルイノベーション株式会社
ハイマネージャー株式会社
株式会社PeopleX
株式会社ビズリーチ
ファインディ株式会社
株式会社プラスアルファ・コンサルティング
株式会社ベネッセi-キャリア
ポート株式会社
マルゴト株式会社
株式会社ミギナナメウエ
株式会社ミツカリ
株式会社ラフール
株式会社リーディングマーク
株式会社RECCOO
株式会社リンクアンドモチベーション
株式会社ワンキャリア

※50音順

講演一覧

[表: https://prtimes.jp/data/corp/17667/table/264_1_9b6c5344be368dcfbd6868e9bad89f8e.jpg?v=202511131116 ]

イベント概要

少子高齢化や働き方の多様化、テクノロジーの進歩などにより、
ますます正解を導くことが難しくなっている「人事・採用」領域。

この時代に対応するため、「人・組織・経営」について共に学び、
日本の人事をアップデートする場が必要だと考えてきました。

そこで、弊社では毎月、日本を代表するHRのオピニオンリーダーをお呼びし、
「アカリクサミット」というオンラインセミナーシリーズを開催しております。

この度、より一層多くの方と共に学びの機会を共有するため、
日本を代表するHR企業・オピニオンリーダーが集い、人事・採用について考えるオンラインEXPO
第6回目「Acaric Summit Premium 人事・採用EXPO - 2025 Autumn-」を開催いたしました。

今回のイベントは、3日間に渡って実施する
全39講演から、HRの最新事例を学ぶことができます。
今回は開催日毎に下記テーマを設定しております。
Day1:人と組織の「戦略・仕組み」を考える
Day2:未来を創る「新卒採用」を考える
Day3:成長を加速する「キャリア採用」を考える

アーカイブ配信期間中は全39講演を、いつでもご視聴いただけます。

◆視聴方法
オンライン(ネクプロ)

◆参加費
無料

◆お申し込みページ
https://acaric.v2.nex-pro.com/campaign/87058/apply

株式会社アカリクについて

「アカリク」サービスサイト:https://acaric.jp/biz/

■会社概要
会社名:株式会社アカリク(https://acaric.co.jp/
創 業:2006年11月
代表者:代表取締役 山田 諒
所在地:東京都渋谷区渋谷2-1-5 青山第一田中ビル2階
事 業:
- 大学院生(修士課程・博士課程)向け就活情報サイト「アカリク」の運営- 研究分野・業種・職種別イベント「アカリクイベント」の企画開催- 新卒大学院生・若手研究者・大学院出身者の人材紹介「アカリク就職エージェント」「アカリクキャリア」の運営- 大学等でのキャリアセミナーの実施- オンラインLaTeXエディター「Cloud LaTeX」の運営 など
取組事例:
- 「博士人材の民間企業における活躍促進に向けた検討会(経産省・文科省)」に代表山田が委員として参画- 奈良先端科学技術大学院大学奈良女子大学総合研究大学院大学芝浦工業大学熊本大学など、複数の大学とキャリア支援に関する連携協定・覚書を締結- 地方大学内に「キャリアのきっかけとなるコミュニティスペース『アカリクラウンジ』」を設置し、地方間の情報格差の是正にも取り組む- "未知の才能とめぐりあう" 採用イベント「イノベーションサミット」など、大学院生のキャリアの可能性を広げる場の企画・運営も行っています

プレスリリース提供:PR TIMES

【累計1万1千名以上の人事が申込・参加】日本を代表す【累計1万1千名以上の人事が申込・参加】日本を代表す【累計1万1千名以上の人事が申込・参加】日本を代表す【累計1万1千名以上の人事が申込・参加】日本を代表す【累計1万1千名以上の人事が申込・参加】日本を代表す

記事提供:PRTimes

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