【5/19～22・名古屋】イマジナが「科学×心理学」で組織を再定義する。DXPO名古屋にて、バラバラな組織を一つにする「4つの柱」を初公開！
株式会社イマジナ
OBPI、理念理解、管理職プロファイリング、腸内フローラ。データが導く、組織が同じ方向へ100%の力で走り出すための新基準
企業のブランディングを手掛ける株式会社イマジナ（本社：東京都千代田区）は、2026年5月19日から22日にポートメッセなごやで開催される「DXPO名古屋’26」に出展いたします。本展示会では、主観に頼った組織運営を脱し、データと心理学に基づいた「組織変革の4つの柱」を提案。指示待ち社員や営業力不足といった課題を根本から解決し、全社員が同じ方向を向いて躍動するためのソリューションを公開します。
イマジナは、組織を一つの生命体として捉え、そのパフォーマンスを最大化させるための4つのアプローチを統合しました。
- 科学が導く適材適所：心理特性検査『OBPI』・ 英ケンブリッジ大学との提携による、日本初上陸の誠実性診断。・ 16の尺度で「真の強み」を可視化し、経験や勘に頼らない科学的な採用・配置・育成を実現します。- 想いのズレを解消：『理念理解度調査』・ 認知・行動・共感・拡大の4フェーズで理念の浸透度を定点観測。・ 「自分たちはできている」という思い込みを数値で可視化し、組織のベクトルを揃えます。- 行動を変える：『理念体現のための管理職教育』・ 理念を現場で体現できるリーダーを育成するための超・実践型プログラム。・ 単なる受講で終わらせず、受講態度や課題の実施状況を個別プロファイリング。・ 「誰が、どこで、なぜ止まっているのか」という個々の課題を特定し、次に打つべき教育の一手を明確化します。- 活力の源泉を整える：『健腸ナビ』・ 腸内フローラ解析により、うつ病リスクや身体の健康状態をデータ化。・ 心理面だけでなく、生体情報から社員のコンディションを支える「ウェルビーイングDX」を実現します。
これら「4つの柱」は、個別に機能するものではありません。特性を科学し（OBPI）、目指すべき旗印を掲げ（理念理解）、現場のリーダーが個々の課題に即した導きを行い（管理職教育）、土台となる心身を整える（健腸ナビ）。
これらが一つのシステムとして合わさることで、初めて組織の壁は取り払われます。全社員が同じ方向を向き、迷いなく、100%の力で加速し始める-その瞬間の熱量を、ぜひイマジナのブースで体感してください。
会場内では、心理学や行動設計を駆使した専門セミナーを連日開催します。
- 5/19（火）12:10～12:40
「なぜ、指示待ち社員は生まれ続けるのか？」- 5/20（水）12:10～12:40
「指示待ち社員を生み出しているのは◯◯だった！心理学から読み解く人材育成×組織戦略」- 5/20（水）14:40～15:10
「指示待ち社員を生み出しているのは◯◯だった！心理学から読み解く人材育成×組織戦略」- 5/21（木）12:10～12:40
「なぜ、正しい広告や説明ほど無視されるのか？」- 5/21（木）14:40～15:10
「理解されても、選ばれない。」―営業・マーケティング成果を分ける“行動設計”の盲点―
[画像:
https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/48039/534/48039-534-b52480c6a0525b23a1ad66d213440f0b-2816x1536.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
■DXPO名古屋’26出展概要会期：2026年5月19日（火）～22日（金）
会場：ポートメッセなごや第2展示館
出展内容：組織DX、ブランディング、採用・育成コンサルティング
企業の内と外を繋ぎ、持続的な成長を支援するブランディングカンパニー。心理学、行動科学、そして最新のサイコメトリクス（心理測定学）に基づいた独自のアプローチで、日本企業の変革を支援しています。
担当：青江 美波
TEL：03-3511-5525
FAX：03-3511-8228
MAIL：info@imajina.com
プレスリリース提供：PR TIMES
記事提供：PRTimes
