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ウォンテッドリー、採用と組織づくりをリードするイベント「FUZE2026」を9月25日に開催

ウォンテッドリー

ウォンテッドリー、採用と組織づくりをリードするイベ

候補者の心を動かす採用とは。AIと「原液」で変わる採用の新常識。


[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/21198/300/21198-300-e615b1338da0dd65fe3d6feb617c8880-1920x1080.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


ビジネスSNS「Wantedly」を運営するウォンテッドリー株式会社(本社:東京都渋谷区、代表取締役CEO:仲暁子、以下「ウォンテッドリー」)は、2026年9月25日(金)に、採用と組織づくりをリードするイベント「FUZE2026(フューズ2026)」を、東京ミッドタウン(東京・港区)で開催します。

「FUZE2026」について

「FUZE」は、ウォンテッドリーが主催する「採用と組織づくりをリードする」をコンセプトに掲げたイベントです。人事や採用担当者はもちろん、組織づくりに関わる方であれば、どなたでもご参加いただけます。

FUZE2026のテーマは「“原液”に宿る、AI時代の採用の答え。」です。今日の採用活動において、書類選考の自動化やスカウト文面の高速生成など、AIによる効率化が急速に進んでいます。しかし、どれだけプロセスを効率化しても、求職者の「この企業で働きたい」という心を動かすのは、AIには代替できない企業の信念や情熱といった「原液」に宿るものであると、ウォンテッドリーは考えます。

そこでFUZE2026では、採用活動におけるAIの有効活用法のほか、各企業が持つ「原液」との向き合い方などについて、学び、理解を深められるプログラムを提供することで、採用と組織づくりをアップデートできるようにします。

FUZE2026のコンテンツ

Featured Talk「AI時代を勝ち切るチーム作り」

サイバーエージェントの常務執行役員CHOの曽山哲人氏と、テレビプロデューサーの佐久間宣行氏をお招きし「AI時代を勝ち切るチーム作り」をテーマにお話いただきます。組織規模や属性を問わず、優秀な仲間が自発的に集まる組織について考え、AI時代における組織づくりのヒントをお届けします。

■登壇者
曽山 哲人 氏(株式会社サイバーエージェント 常務執行役員CHO)
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上智大学文学部英文学科卒。高校時代はダンス甲子園で全国3位。1998年に株式会社伊勢丹に入社し、紳士服の販売とECサイト立ち上げに従事。1999年に当時社員数20名程度だった株式会社サイバーエージェントに入社。インターネット広告事業部門の営業統括を経て、2005年人事本部長に就任。現在は常務執行役員CHOとして人事全般を統括。「若手育成の教科書」「クリエイティブ人事」「強みを活かす」などを出版。プロダンスDリーグの「CyberAgent Legit」のオーナーも務める。



佐久間 宣行 氏(佐久間宣行事務所 テレビプロデューサー)
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1975年生まれ。福島県いわき市出身。テレビ東京のプロデューサーとして「ゴッドタン」「あちこちオードリー」「ピラメキーノ」「ウレロ☆シリーズ」「キングちゃん」などを制作。2019年4月からラジオ「佐久間宣行のオールナイトニッポン0」を担当。2021年3月末にテレビ東京を退社し、フリーのテレビプロデューサーに。Netflix「トークサバイバー1・2・3」「罵倒村」「LIGHTHOUSE」DMMTV「インシデンツ1・2」などを手掛ける。YouTube「NobrockTV」「BSノブロック」は総登録者370万人。著作に「佐久間宣行のずるい仕事術」「ごきげんになる技術」「その悩み佐久間さんに聞いてみよう」など。レギュラー番組「勝手にテレ東批評」に出演中。




Expert Session「AI時代の採用に必要な“原液”について」

『人事と採用のセオリー』の著者で、人材研究所の代表取締役を務める曽和利光氏と、AIに関する専門家にご登壇いただき「AI時代の採用に必要な“原液”について」をテーマにしたトークをお届けします。追加の登壇者情報は、後日公式サイトにて発表します。

■登壇者
曽和 利光 氏(株式会社人材研究所代表取締役社長)
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愛知県豊田市生まれ、関西育ち。灘高等学校、京都大学教育学部教育心理学科。在学中は関西の大手進学塾にて数学講師。卒業後、リクルート、ライフネット生命などで採用や人事の責任者を務める。その後、人事コンサルティング会社人材研究所を設立。日系大手企業から外資系企業、メガベンチャー、老舗企業、中小・スタートアップ、官公庁等、多くの組織に向けて人事や採用についてのコンサルティングや研修、講演、執筆活動を行っている。著書に「人事と採用のセオリー」「人と組織のマネジメントバイアス」「できる人事とダメ人事の習慣」「コミュ障のための面接マニュアル」「悪人の作った会社はなぜ伸びるのか?」他。




Workshop

「自社の“原液”を、言語化する」というコンセプトのもと、採用場面における「原液」について理解を深め、採用シーンにおいて活用するためのワークショップです。
※企画内容は予告なく変更する可能性がございます。
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Keynote「Wantedly’s Vision and Strategy」

当社代表の仲より、ウォンテッドリーのこれからの展望についてお話します。
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Wantedly Awards 2026

Wantedly利用企業の1年間の取り組みを称える表彰式「Wantedly Awards 2026」では「Team of the Year」と「Craft Category」「Best Episode」の3部門を設け、それぞれの受賞企業を表彰します。

「Team of the Year」部門は、採用ブランディングや共感採用といった観点で、総合的な採用力を称える部門です。受賞企業は、Wantedly上に蓄積された情報をもとに当社が選考し、決定します。なお同部門では選考基準は非公開です。

「Craft Category」部門は、採用活動においてWantedlyの機能を使い込んだ企業を称えるもので、4つの賞を用意します。最も出会いに繋がる募集を掲載した企業を称える「Match Craft」、物語が伝わるストーリーを作成した企業を称える「Story Craft」、心を打つスカウトを作成した企業を称える「Scout Craft」、メンバーの顔がわかるプロフィールを作成した企業を称える「Profile Craft」を設け、それぞれ受賞企業を決定します。

「Best Episode」部門は、Wantedly を通じて生まれた人と会社の出会いの物語を称えるものです。まずトップ3を選出し、さらにその中から、最も優れたエピソードを作成した企業を1社表彰します。またSNSで人気を博す実力派のマンガ家に協力いただき、トップ3のエピソードを原案にした「採用マンガ」を制作・公開予定です。
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After Party&Casual Networking

飲食物をお楽しみいただきながら、参加者同士で交流いただける会です。つながりづくりや、情報交換の場としてご活用いただけます。
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「FUZE2026」詳細

- イベント名:FUZE2026- 日   時:2026年9月25日(金)14:00~20:10(受付開始 13:00)- 場   所:東京ミッドタウン ホール&カンファレンス(〒107-0052 東京都港区赤坂9-7-2)- 対   象:組織づくりに関わる方(人事、採用担当者、経営者など)- 定   員:先着750人- 費   用:無料- 主   催:ウォンテッドリー株式会社- 参 加 申 込 :こちらよりお申込みいただけます
「FUZE2026」公式サイト

■当日のタイムテーブル
- 13:00 Door Open(受付開始)- 14:00 Opening- 14:10 Expert Session- 14:50 Workshop- 15:40 Networking Break- 15:55 Sponsor Session- 16:10 Featured Talk- 16:55 Keynote- 17:15 Wantedly Awards 2026- 17:50 Award Winners Interview- 18:25 After Party&Casual Networking- 20:10 Close
※タイムテーブルは予告なく変更の可能性があります

[画像12: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/21198/300/21198-300-7a9692786305747aa98923c74d0c787d-3000x814.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]ウォンテッドリー株式会社
『究極の適材適所により、シゴトでココロオドルひとをふやす』。ウォンテッドリーは、あらゆる人がシゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できるような、究極の適材適所を実現するビジネスSNS「Wantedly」を提供しています。2012年2月のサービス公式リリースから現在まで、登録会社数44,000社、個人ユーザー数450万人を突破しました。

2021年9月には、従業員の定着と活躍を支援するサービス群「Engagement Suite」の提供を開始。2024年11月には、採用管理システム「Wantedly Hire」をリリースしました。

ウォンテッドリーは、究極の適材適所の実現を目指すとともに、入社後の従業員の定着、活躍を支援するエンゲージメント事業を推進することで「はたらくすべての人のインフラ」となることを目指していきます。

<会社概要>
会社名:ウォンテッドリー株式会社
URL:https://www.wantedly.com
本社所在地:東京都渋谷区恵比寿四丁目20番3号 恵比寿ガーデンプレイスタワー5階
代表取締役:仲 暁子
設立:2010年9月
事業概要:
・400万人以上が利用するビジネスSNS「Wantedly」https://www.wantedly.com/
・出会いを記録し活躍を共有する Wantedly People https://people.wantedly.com/about
・自己理解を深め、強みを伸ばす Wantedly Assessment 
・Engagement Suite(エンゲージメント スイート)
 - 福利厚生サービス「Perk」 https://engagement.wantedly.com/perk/
 - オンライン社内報サービス「Story」 https://www.wantedly.com/stories
 - チームマネジメントサービス「Pulse」 https://www.wantedly.com/about/engagement/pulse
・学習する採用管理システム「Wantedly Hire」 https://hire.wantedly.com/

プレスリリース提供:PR TIMES

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記事提供:PRTimes

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