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「完全に売り手市場」が6年ぶりに減少に転じる  ~2027年卒・新卒採用に関する企業調査(2026年7月)

キャリタス

「完全に売り手市場」が6年ぶりに減少に転じる  ~20

人事採用担当者が詠んだ川柳佳作も紹介


【訂正のお知らせ】
2026年7月27日に配信した本リリースについて、タイトルならびに本文および調査レポートの「7.新卒採用市場の見方」に記載した年数に誤りがありました。以下のとおり訂正し、調査レポートを訂正版に差し替えました。
誤:「完全に売り手市場」が7年ぶりに減少に転じる
正:「完全に売り手市場」が6年ぶりに減少に転じる


株式会社キャリタス(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、全国の有力企業を対象に、2027卒採用に関して、これまでの採用活動状況について調査しました。また、今夏のインターンシップ等の実施予定や2028年卒採用の見込みなども合わせてたずねました。(調査期間:2026年6月29日~7月8日、回答数1,022社)。

 内 容
1.学生の反応(2026年卒採用との比較)  ・・・図表1
   エントリー数が前年度より「増えた」35.1%、「減った」41.2%
   面接への参加率は改善傾向。「上昇した」企業が「低下した」を上回る
2.採用活動の開始時期
   年内の面接開始が4割超。特に大手企業で早さが目立つ。内定出し開始は12月が最多に
3.接点をもった学生に対して感じたこと  ・・・図表2
  「待遇や働き方にこだわる学生が増えた」と感じる企業は7割超に上る(74.5%)
4.選考終了状況と内定者充足率  ・・・図表3
   終了企業は全体の22.3%。充足率の平均は54.3%。継続企業の半数以上が「充足難しい」
5.内定者に対する満足度
  「質・量ともに満足」は2割(22.2%)。「量」に対する不満が依然目立つ
6.内定辞退の状況と承諾促進のためのフォロー施策
   辞退者「増えた」21.8%、「減った」22.3%。承諾促進のための施策は「人事面談」が最多
7.新卒採用市場の見方  ・・・図表4
  「完全に売り手市場」が6年ぶりに減少に転じるも、9割以上が売り手市場と回答
8.今年度インターンシップ等のプログラム(※)実施予定
   実施予定企業は76.6%。夏季など早い時期の実施が増える見込み
9.2028年3月卒業予定者の採用計画
   7割強が2027年卒以上の採用を予定。採用意欲は引き続き堅調。採用予算も増加傾向
10.人事担当者川柳  ・・・図表5
  「まず条件 やりたいことは 特になし 」「自己PR AI書いたと AIが言う」など佳作を紹介

詳細レポートはこちら:
https://www.career-tasu.co.jp/wp/wp-content/uploads/2026/07/202607_kigyochosa.pdf

《 調査概要 》※内定には内々定を含む ※「インターンシップ」に限定せず、1日以内のプログラム等も含めて尋ねた
調査対象 : 全国の主要企業 15,735社
調査時期 : 2026年6月29日~7月8日
調査方法 : インターネット調査法
回答社数 : 1,022社
調査機関 : 株式会社キャリタス キャリタスリサーチ

図表1. 学生の反応(2026年卒採用との比較)
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/3965/766/3965-766-8cd2e4dab5a879a1af3e8fc5c46807f7-799x324.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


図表2. 接点をもった学生に対して感じたこと
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/3965/766/3965-766-19336c5af1df314fa20abc566bd161fe-763x351.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


図表3. 選考終了状況と内定者充足率
[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/3965/766/3965-766-318faf9543cf6409bc4a50fb5cded80b-763x351.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


図表4. 新卒採用市場の見方
[画像4: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/3965/766/3965-766-7cfaa0c745a1d24ad2ccbdefbb68014e-819x355.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


図表5. 人事担当者川柳
[画像5: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/3965/766/3965-766-11f31013757a7a5bc2f2105ffb0aaa21-904x376.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]



プレスリリース提供:PR TIMES

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記事提供:PRTimes

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