株式会社i-plug、関西大学×船井総研の産学連携プロジェクトに協力
株式会社i-plug
～「持続的成長」をテーマに学生の現地フィールドワークを受入れ～
新卒オファー型就活サービス「OfferBox（オファーボックス）」を運営する株式会社i-plug（本社：大阪市北区、代表取締役社長 CEO：山田 雅人）は、学校法人関西大学（所在地：大阪府吹田市、学長：高橋智幸）と株式会社船井総研ホールディングス（本社：東京都中央区、代表取締役社長 グループ CEO：中谷貴之）が実施する産学連携の実践型教育プログラム「Sustainable Growth Company Journey（サステナグロースカンパニー探究プロジェクト）」に協力しました。本プログラムの一環として、当社大阪オフィスにて学生の現地フィールドワーク受入れを実施いたしましたのでお知らせします。
本プログラム「Sustainable Growth Company Journey」は、学校法人関西大学と株式会社船井総研ホールディングスによる産学連携の取り組みです。関西大学が推進する「Osaka Social Impact Project（OSIP）」の一環であり、企業のリアルな経営課題に向き合い「持続的な成長（サステナグロース）」を探究する正課科目（PBL：Project Based Learning）として実施されました。大学での理論学習を実務の現場に接続する「学の実化」を重視し、未来の社会に変革をもたらすリーダー「チェンジメーカーズ」の育成を目的に展開されています。
今回は、本プログラムを受講する学生たちが5つのグループに分かれ、株式会社リバティと当社を視察しました。2回のフィールドワークを通して、最終日には「持続的成長のための提言」をプレゼンテーションするという内容です。
当社は「OfferBox」などの提供を通じて、学生一人ひとりが可能性を広げ、納得感のあるキャリアを選択できる「企業と学生のつながり」の創出に取り組んでまいりました。未来を担う若い世代が実社会のビジネス現場に触れ、自ら課題を見つけて挑む経験は、自身の可能性を拡げる貴重な機会になると強く共感し、本プログラムへの協力を決定しました。
これに伴い、2026年6月18日（木）と7月2日（木）の2日間にわたり、当社大阪オフィスにて現地フィールドワークの受入れおよび学習支援を実施しました。
第1回 フィールドワーク：ビジネスモデルの解剖と課題設定（2026年6月18日実施）
- 市場環境・事業概要説明新卒採用市場における社会課題に対し、当社が展開するダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」の事業構造やプラットフォーム戦略について解説しました。- サービス体験ワーク（オファー送信体験）学生自身が当社の人事担当者となり、求職者データの分析から個人のポテンシャルを引き出すオファー文面を作成する実践的なワークショップを実施しました。- 社員インタビュー当社の営業、プロダクト開発、大学営業のメンバーが登壇し、現場での課題解決やプロダクトにかける想いについて語りました。
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第2回 フィールドワーク：役員インタビューと中間発表（2026年7月2日実施）
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- 役員インタビュー当社取締役 COOの直木英訓が登壇し、創業期の背景や持続的成長（サステナグロース）を実現するための組織づくり、経営哲学について学生からの質問に応じました。
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- 中間発表＆フィードバック学生が構築した「持続的成長に向けた解決策」についてのプレゼンテーションが行われ、当社社員より最終成果発表に向けたフィードバックを実施しました。
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最終成果発表会（2026年7月30日実施）
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2回のフィールドワークを経て、全5チーム（i-plug対象：3チーム、株式会社リバティ対象：2チーム）による最終成果発表会が開催されました。各チームが多角的な分析と独自の提言を発表しました。
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株式会社i-plugは、「つながりで、人の可能性があふれる社会をつくる」というグループミッションのもと、今後も教育機関やパートナー企業との共創を通じて、次世代を担う若い世代の成長と主体的挑戦を支援してまいります。
株式会社i-plug
【代表取締役】山田 雅人
【従業員数】324名（※単体／2026年3月31日現在）
【公式サイト】
https://i-plug.co.jp
【所在地】大阪府大阪市北区大深町5番54号 グラングリーン大阪 南館ゲートタワー8F
【グループ会社】
・株式会社イー・ファルコン（
https://www.e-falcon.co.jp）
主なサービス：適性検査eF-1G（
https://www.e-falcon.co.jp/ef-1g）
・株式会社マキシマイズ（
https://maximise.jp）
主なサービス：Tsunagaru就活（
https://tsunashu.com）
プレスリリース提供：PR TIMES
記事提供：PRTimes
