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日テレAI-HRが「AIビルダー」の育成をテーマにした無料ウェビナーを開催

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株式会社日テレHR総合研究所

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株式会社日テレHR総合研究所（本社：東京都港区、代表取締役社長：中村博行）が運営する日テレAI-HRが、「AIビルダー」の育成をテーマにした無料ウェビナー「組織のAI活用、鍵を握るのは『AIビルダー』　― 全ての社員が、AIを使う人からAIで作る人へ ―」を、2026年8月25日（火）18:00より開催します。

■ウェビナーお申し込みはこちら
https://ai.ntv-hr.com/webinar/ai-webinar07/

■日テレAI-HRサービスサイト
https://ai.ntv-hr.com

本ウェビナーについて

生成AIの導入そのものは、すでに珍しいものではなくなりました。8割の組織が何らかの業務で常用している一方、それが損益に効いていると言える企業は5～6%にとどまります。投資は増え続けているにもかかわらず、成果の側が追いついていません。

原因は、操作の習熟不足ではありません。生成AIは使い手次第で、かかる時間も出てくる品質も何倍も変わります。だからこそ全社に一律で配っても成果は揃わず、「使える人のところだけで成果が出る」属人化で止まってしまいます。

分かれ目は、役職でもITスキルでもありません。AIに聞く「ユーザー」でいるのか、自分の業務課題を再現性を持って解決するツールを組み立てる「AIビルダー」に回るのか。この一点です。

本ウェビナーでは、その転換が具体的に何をすることなのかを解説します。登壇するのは、非エンジニアでありながら自分の業務課題を解決するツールを内製している実践者。実際に作った3つの業務ツールを、かけた時間ごとに公開します。

［参考データ］
- 導入率8割に対し、EBITの5%超を出せた企業は約6%（McKinsey「State of AI」2025年）
- 統合済みAIパイロットで損益インパクトを出せたのは5%（MIT Media Lab「Project NANDA」2025年）
- 1年以内のROI達成は6%、それでも85%が投資を増やしている（Deloitte 2025年）

こんな方におすすめ

- 生成AIを全社に導入したものの、成果につながっていないと感じている方- 自社の業務課題をAIで解決する具体的な方法を知りたい方- 社内にエンジニアがいない状態でAI活用を進めたい方- 非エンジニアが実際に作った業務ツールの中身を見てみたい方- 現場でのAI活用を属人化させず、組織に定着させたい方

開催概要

- タイトル：組織のAI活用、鍵を握るのは「AIビルダー」―全ての社員が、AIを使う人からAIで作る人へ―- 開催日時：2026年8月25日（火）18:00～19:00- 開催形式：オンライン（Zoomウェビナー）- 参加費：無料- 参加条件：事前申し込み制- 主催：株式会社日テレHR総合研究所- 登壇者：森内 大樹（Scalar株式会社　AI活用アドバイザー／ビジネスプロデューサー）- 申し込み：ウェビナーお申し込みはこちらhttps://ai.ntv-hr.com/webinar/ai-webinar07/

会社概要

社名：株式会社日テレHR総合研究所
URL：https://ntv-hr.com/
本店所在地：東京都港区
代表者：代表取締役社長　中村博行
設立日：2025年5月1日
事業開始日：2025年8月1日
事業内容：動画研修、採用支援、人事コンサルティング、AI活用支援等
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/167191/40/167191-40-ffade37ea7c39e9fd6a1b209b060dfaa-1674x480.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]






日テレAI-HR運営体制
運営：株式会社日テレHR総合研究所
クリエイティブ＆AI実装パートナー：株式会社タジク

プレスリリース提供：PR TIMES

記事提供：PRTimes