【人事・教育担当者向け】9/18開催。働きやすい職場づくりのために。資格の学校TACが、藤原さゆり講師登壇の「ハラスメントとビジネスセミナー」を開催
TAC株式会社
職場でのハラスメントに関する正しい知識と予防策、効果的なコミュニケーションを高める
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公認会計士や税理士など、多くの国家資格や検定試験の受験指導などの教育事業を展開しているTAC株式会社（東京都千代田区）は、働きやすい職場づくりのための「ハラスメントとビジネスセミナー」を2026年9月18日（金）に開催します。
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近年、ハラスメントの問題は企業にとって見過ごせない課題となっており、適切なリスク管理と対応が求められています。
しかし、単にハラスメントを禁止するだけでなく、健全な職場環境を築くには、従業員一人ひとりのビジネススキル向上や効果的なコミュニケーションが不可欠です。
社内や現場において 「ハラスメントの正しい知識や法的リスクを周知・予防したい」 「コミュニケーションを活性化させ、健全な職場環境を構築したい」 「自社の課題に合ったハラスメント防止やビジネススキル研修を導入したい」 といったお悩みを抱える人事担当者様や環境改善の責任者様は少なくありません。
本セミナーでは、これらの課題に応えるための具体的な取り組み方法や、職場でのハラスメントに関する正しい知識と予防策、効果的なコミュニケーションを高めるための研修プログラムをご紹介します。
【おすすめの方】
・職場全体の環境改善や問題解決において重要な役を担う方
・研修プログラム導入や実行をサポートする立場の方
・初期段階でハラスメント防止の意識を持ち、健全な働き方を学ぶ必要がある方
【研修効果】
・職場環境改善のためハラスメントの種類や具体例を正しく理解し問題意識を高めます。
・ビジネスにおけるチームワークや意思疎通の向上を目指し、健全な職場環境を構築する基盤を学べま す。
・ハラスメントに関連する法的責任やリスクについて学び適切な対応を考える力を養い
ます。
開催日：2026年9月18日(金)
時 間：14:00～15:00
セミナー形式：Zoom（ウェビナー 形式）
参加料：無料（要予約）
詳細・申込URL：
https://www.tac.biz/seminar/260918/
※プログラムの詳細は、都合により一部変更となる場合がございます。
※同業の方、個人の方のご参加はご遠慮いただいております。
1.ハラスメントの基礎知識
・ハラスメントの定義と種類（セクハラ、パワハラ、モラハラなど）
・具体例とその影響（職場環境、メンタルヘルス、業績への影響）
・法的責任と企業のリスク
2. ビジネススキル紹介
・効果的なコミュニケーションスキル
・リーダーシップとチームマネジメントの基本
・ストレス管理とエンゲージメント向上のポイント
3. 研修プログラムの提案
・ハラスメント防止研修の具体例と特徴
・ビジネススキル向上研修の具体例と効果
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藤原さゆり 講師関東学院女子短期大学 国文科卒
■プロフィール
・日本空港ビルディング（株）
浜松町営業所にて、カウンター接客・国内航空券の発券・座席チェックイン・電話予約業務を担当。
・（株）リクルートＨＲマーケティング（現：（株） リクルートジョブズ）
人材採用における課題抽出と、求人メディアを活用した提案営業を行う。（MVP、新商品関東事業部トップ賞受賞多数）
・セレブリックス・ホールディングス（株）
コンサルティング事業部にて、教育研修・営業支援・顧客満足度調査の分野を中心に、アポイントから見込み客開拓、商談まで新規営業に携わる。
※資格：社団法人日本産業カウンセラー協会認定産業カウンセラー、留学協会 RCA海外留学アドバイザー
会社概要
会社名：TAC株式会社
設 立：1980年12月
事業内容：個人教育事業、法人研修事業、出版事業、人材事業
本 社：〒101-8383 東京都千代田区神田三崎町3-2-18
法人向け人材教育サービス紹介サイト：
https://www.tac.biz/プレスリリース提供：PR TIMES
記事提供：PRTimes
