職場の食に関する12のお悩みを解決。置き社食「オフめし」の課題解決ページを公開
心幸グループ
物価高による食費負担、夜勤・残業時の食事、運用コストなど、企業ごとの課題に合わせた活用方法を紹介
心幸グループ（本社：兵庫県尼崎市、代表取締役社長：山崎 忠、以下「心幸グループ」）は、ミニコンビニ型の置き社食サービス「オフめし」のWebサイトに、職場の食に関する12のお悩みに応える課題解決ページを新たに公開しました。
「物価高で従業員の食費負担が増えている」「夜勤や残業時の食事を確保したい」「福利厚生として導入したいが、費用や管理の負担が気になる」など、企業ごとに異なる課題に合わせて、「オフめし」による解決方法を分かりやすく紹介しています。
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「オフめし」は、オフィスや工場、物流拠点などの空きスペースに、ミニコンビニ型の売り場を設置できる置き社食サービスです。
常温食品、冷蔵そうざい、冷凍弁当、パン、カップ麺、お菓子、飲料など、800アイテム以上の中から、職場のニーズに合わせて商品を選択できます。常温・冷蔵・冷凍の3温度帯に対応し、軽食から昼食、夜勤・残業時の食事まで、幅広い場面で利用できます。
また、従業員への販売価格は企業が自由に設定できるため、企業負担額や福利厚生予算に合わせた運用が可能です。設置工事は不要で、オフィス、工場、物流施設、病院など、さまざまな職場に導入できます。
▼ミニコンビニ型の置き社食サービス「オフめし」
https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/
働く時間や職場環境、従業員数、福利厚生にかけられる予算は企業によって異なります。そのため、置き社食を検討する企業が抱える課題も、食事環境の整備や従業員の食費負担、商品ラインナップ、導入コスト、運用・管理方法など多岐にわたります。
一方で、従来のサービスページでは「オフめし」の機能や特徴を中心に紹介していたため、自社が抱える課題に対して、どのように活用できるのかを具体的にイメージしにくい面がありました。
そこで今回、企業の人事・総務担当者が自社の課題に近いテーマから必要な情報を確認できるよう、職場の食に関する12のお悩みごとに課題解決ページを公開しました。
各ページでは、企業の食事支援や置き社食に関する調査データを交えながら、課題が生じる背景、「オフめし」による解決方法、サービスの特徴、導入事例、取扱商品、導入までの流れなどを紹介しています。
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1．どの置き社食サービスを選べばよいか分からない
商品ラインナップ、対応する温度帯、月額コストなど、置き社食を選ぶ際に確認したいポイントと「オフめし」の特徴を紹介しています。
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https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/solution-01/
2．契約期間の縛りがあり、サービスを見直しにくい
契約や発注、販売価格など、導入後の状況に合わせて柔軟に運用するための仕組みを紹介しています。
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https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/solution-02/
3．防災備蓄と福利厚生を両立したい
日常的に利用する食品を災害時の備蓄としても活用する、ローリングストックの考え方を紹介しています。
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https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/solution-03/
4．従業員同士のつながりをつくりたい
食事や休憩をきっかけに従業員が自然と集まる、職場のコミュニケーションスペースとしての活用方法を紹介しています。
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https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/solution-04/
5．食事補助の集計・管理の手間を減らしたい
食事補助を導入する際に生じる、利用状況の集計や販売管理などの負担を抑える運用方法を紹介しています。
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https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/solution-05/
6．ラインナップがお菓子ばかりで、食事として物足りない
常温・冷蔵・冷凍の3温度帯を活用し、そうざいやご飯もの、冷凍弁当などを取り入れた食事環境を紹介しています。
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https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/solution-06/
7．商品ラインナップが少なく、従業員に飽きられている
800アイテム以上のラインナップから、職場や従業員のニーズに合わせて商品を選べる仕組みを紹介しています。
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https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/solution-07/
8．販売価格が固定されていて、企業の福利厚生予算に合わない
従業員への販売価格を企業が自由に設定し、補助方針や予算に合わせて運用する方法を紹介しています。
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https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/solution-08/
9．置き社食の月額コストが高くて導入できない
卸売業で培った仕入力を活かした、小規模な事業所や拠点でも始めやすい料金設計を紹介しています。
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https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/solution-09/
10．職場の近くにコンビニや飲食店がない
職場内に食品や飲料を設置し、外出せずに昼食や軽食を購入できる「徒歩0分」の買い物環境を紹介しています。
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https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/solution-10/
11．夜勤や残業時の食事補助が欲しい
食堂や周辺店舗が営業していない時間帯でも、従業員が職場内で食事を購入できる環境づくりを紹介しています。
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https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/solution-11/
12．物価高による従業員の食費負担を軽減したい
企業が販売価格を設定できる仕組みを活用し、従業員へ食品を手頃な価格で提供する食事支援について紹介しています。
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https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/solution-12/
今回の課題解決ページ公開により、置き社食の導入を検討する企業は、サービスの機能から探すだけでなく、自社が抱える課題を起点として、必要な情報や活用方法を確認できるようになりました。
「オフめし」は、豊富な商品ラインナップや3温度帯への対応、自由な販売価格設定などを通じて、企業の規模や勤務形態、予算に合わせた職場の食環境づくりを支援します。
心幸グループは今後も、企業ごとに異なる職場の課題に寄り添い、働く人が食事を取りやすい環境と、企業が無理なく継続できる福利厚生の実現を目指してまいります。
▼ミニコンビニ型の置き社食サービス「オフめし」
https://www.shinko-jp.com/business/offmeshi/
会社名：心幸ホールディングス株式会社
代表者：代表取締役社長 山崎 忠
所在地：〒661-0976 兵庫県尼崎市潮江1-2-6 JRE尼崎フロントビル2階
創業：1949年3月
資本金：7,043万円（連結）
コーポレートサイト：
https://www.shinko-jp.com/プレスリリース提供：PR TIMES
記事提供：PRTimes
