秋の全国交通安全運動を前に、企業向け出張安全運転研修を強化
株式会社チャレンジャー
元白バイ隊員が指導する実車型研修──新入社員・若手ドライバーの事故防止を支援
株式会社チャレンジャー（本社：埼玉県鴻巣市、代表取締役：矢久保 真）が運営するフレスタ安全運転教習所は、9月の秋の全国交通安全運動を前に、企業向け出張安全運転研修に関する取り組みをお知らせいたします。
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多くの企業で、新入社員や若手職員による業務中の交通事故が課題となっています。事故の原因は運転技術の不足だけでなく、危険予測の未熟さ、交通ルール理解の不足、業務中の焦りなど複数の要因が重なっています。一方で企業からは「どのレベルまで教育すれば一人で運転させてよいのかわからない」といった声も聞かれます。
フレスタ安全運転教習所の企業向け研修は、元白バイ隊員・元警察官として交通取り締まりや事故対応に携わった代表の知見に基づく、社用車を使った出張型のマンツーマン研修です。実際の業務ルートや駐車場で練習でき、高速道路・狭路・夜間などのカスタマイズにも対応。講習後には受講者の進捗・安全評価をレポート形式（A・B・C評価）で提出します。
「ハイエース研修」「配達バイク研修」「送迎業務研修」「新人・異動者向け研修」など、企業の実情に合わせたオーダーメイドの研修を提供しています。
2026年6月には、代表・矢久保がJAF交通安全トレーニング主催のオンラインウェビナーに登壇し、「新入社員の交通事故を減らす一人立ち教育」をテーマに講演しました。
◆過去実績
https://www.resta-life.com/case/case02/
https://www.resta-life.com/case/case03/
フレスタ安全運転教習所は、ペーパードライバー講習で培った指導ノウハウを企業の安全運転教育にも展開し、業務中の交通事故ゼロを目指す企業を支援してまいります。
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矢久保 真
（フレスタ安全運転教習所 代表／元白バイ隊員・元警察官）
警察官として年間数千件の事故を分析してきた経験から言えるのは、業務中の事故の多くは「教育の仕組み」で防げるということです。新入社員を安全に一人立ちさせるには、免許を持っているかどうかではなく、危険を予測できるかどうかを見極める教育が欠かせません。
秋の交通安全運動を、自社の運転教育を見直すきっかけにしていただければと思います。
[表:
https://prtimes.jp/data/corp/183075/table/14_1_cac41f874d7d2ab1af9fd886e169db28.jpg?v=202608312215 ]
公式サイト：
https://www.resta-life.com/contact
TEL：0120-747-068
LINE：
https://s.lmes.jp/landing-qr/2005831601-qoQggpG2?uLand=ypjCrXプレスリリース提供：PR TIMES
記事提供：PRTimes
