INTLOOP『FAMILY祭2026』に54組146名が参加、家族に“仕事・会社を知ってもらう機会”に
INTLOOP株式会社

“1日社員”としてINTLOOPの仕事・コンサルティングの仕事を体験
INTLOOP株式会社(本社:東京都港区、代表取締役CEO:林 博文、以下「INTLOOP」)は、2026年8月21日(金)・22日(土)の2日間、社員とその家族を対象とした社内イベント「INTLOOP FAMILY祭 2026」をCafe INTLOOPにて開催しました。「家族はお互いの仕事を実はよく知らない」という課題意識のもと、社員とその家族が“1日社員"として、コンサルティングの仕事を体感する2日間となりました。
■当日の様子
会場では、社員証・名刺を作成し「1日社員」になったうえで、体験ブースを回る形式のプログラムを実施しました。ブースを体験することでシールを集め、集めたシールに応じて受け取れる専用ポイント「LOOP」を景品と交換できる仕組みです。
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AIクイズブースでは、AIカメラを用いた仕掛けでAIリテラシーを高める体験をしていただきました。AIに関して、正しい内容と間違った内容が混ざって出題され、参加者は正解だと思う方に物理的に移動することで、AIカメラが識別し、正誤を判定する仕組みです。「AIは便利な一方で間違えることもある、だからこそ答えをそのまま信じるのではなく、人が確認することが大切である」といった理解につなげる企画で、子ども向け・大人向けでコースが分かれており、幅広い世代が参加しました。
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マーケティングブースでは、INTLOOPのValueの1つであり、創業当初から大切にしてきた価値観である「Pay it Forward」を体現する企画を実施しました。弧状のカードの片側に「誰かにしてもらって嬉しかったこと」を、もう片側に「その恩を今後どう次につなげていくか」を記入し、参加者同士のカードをつなげて輪を作っていく試みです。
「両親へ 育ててくれてありがとう→子どもたちへ 命のバトンをつないでいきます」「先輩方、たくさんの経験を教えていただきありがとうございました→後輩たちへ 自分のエッセンスを加えて伝えていきたい」「宿題教えてくれてありがとう→テストでしっかり点数をとる」といった声が集まり、会場には一人ひとりの"恩送り"がつながった輪ができあがりました。
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このほか、チームで協力して紙のタワーを作るプロジェクトマネジメントブースや、社会や企業の「困りごと」をコルク銃で打ち倒すと「解決後の未来」が現れる解決シューティングブースなど、多数の体験ブースがあり、参加者は家族と一緒に取り組んでいました。
会場のCafe INTLOOPでは、FAMILY祭限定メニューとして、たこ焼き・フランクフルト・焼きそば・タコス・フルーツ飴・わたあめといったお祭らしい特別メニューが提供され、家族みんなで楽しみながら味わう姿が見られました。
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■開催概要
開催日:2026年8月21日(金)18:00~21:00/22日(土)11:00~14:00
会場:INTLOOPオフィス内 Cafe INTLOOP(東京都港区赤坂2丁目4-6 赤坂グリーンクロス27階)
対象:グループ各社社員および、そのご家族・ご友人
参加人数:8月21日(金)28組73名、8月22日(土)26組73名 計54組146名
関連プレスリリース:
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000202.000023636.html
■INTLOOP株式会社について
INTLOOP(イントループ)株式会社は、「人と企業の成長が循環する社会の実現」をミッションに掲げ、社員コンサルタントと約57,000名(2026年4月末時点)のプロフェッショナル人材によるハイブリッド体制により、企業変革を加速するコンサルティングファームです。
コンサルティングのコアスキルである"知"の活用を軸に、戦略策定から実行、内製化支援まで一貫して伴走しており、変革実行力と専門性を強みとした、柔軟かつ実効性の高い支援を提供しています。コンサルティングを核に、プロフェッショナル人材活用やテクノロジー・デジタルトランスフォーメーション領域も掛け合わせることで、企業価値の向上に貢献しています。
会社名:INTLOOP株式会社
代表者:代表取締役CEO林 博文
所在地:東京都港区赤坂2丁目4-6 赤坂グリーンクロス27階
設立:2005年2月
事業:コンサルティング、プロフェッショナル人材支援、テクノロジーソリューション、 デジタルトランスフォーメーション、人材紹介
URL:
https://www.intloop.com
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本プレスリリースに関するお問い合わせ
INTLOOP株式会社 広報事務局 担当:飯田・木村
メール:pr@intloop.com 電話:03-5544-8040
プレスリリース提供:PR TIMES





記事提供:PRTimes