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シェアフル、2026年10月6日(火)に大阪府主催「スポットワークを活用した長期就労プログラム」説明会に登壇

シェアフル株式会社

シェアフル、2026年10月6日(火)に大阪府主催「スポ

~若年層の人材と企業の新たな接点を創出!スポットワークを“仕事を知るきっかけ”に~


「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げるパーソルグループのシェアフル株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長:横井 聡、以下「シェアフル」)は、2026年10月6日(火)に、大阪府が主催し、総合就業支援拠点「OSAKAしごとフィールド」にて実施する「スポットワークを活用した長期就労プログラム」説明会に登壇します。

[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/124219/253/124219-253-3efcf4c2dc0c7dc939c1552bfc45b614-1200x800.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


■実施の背景
少子高齢化などを背景に、企業における人材確保が課題となる一方、求職者にとっても、仕事内容や職場の雰囲気、自身に合ったはたらき方などを事前に把握したうえで就業先を選びたいというニーズがあります。
こうした中、スポットワークは、短時間・単日から仕事を経験できるはたらき方として活用が広がっており、求職者にとっては企業や仕事内容を知るきっかけとして、企業にとってはこれまで接点のなかった人材と出会う機会としての活用も期待されています。

今回実施される「スポットワークを活用した長期就労プログラム」説明会では、34歳以下の求職者を対象に、若年層採用を行いたい企業が仕事内容やはたらき方などを紹介し、お互いが気軽に交流できる機会を提供します。
企業との交流を通じて、いきなり長期就労を始めることに不安を感じる求職者が、まずは短期間の就業から一歩を踏み出せる機会を提供します。

『シェアフル』は本イベントにて、スポットワークサービスを提供してきた知見を活かし、スポットワークの仕組みや活用方法、短期間の就業経験をその後の長期就労につなげていく考え方などを紹介します。本取り組みを通じて、若年層の求職者がスポットワークをきっかけにさまざまな企業や仕事を知り、自身に合ったはたらき方や長期就労の選択肢を広げるとともに、企業にとっても新たな人材との接点づくりを支援してまいります。

■本イベントの概要
- イベント名:「スポットワークを活用した長期就労プログラム」説明会- 主催:OSAKAしごとフィールド- 日時:2026年10月6日(火)- - 午前の部 10:00~12:00- - 午後の部 14:00~16:00- 形式:来場形式- 会場:エル・おおさか(大阪市中央区北浜東3-14)本館11階 セミナールーム- 参加費:無料- 参加対象:34歳以下の求職者
■申し込みURL
午前の部(10:00~12:00):https://shigotofield.jp/events/261006_spotwork_am/
午後の部(14:00~16:00):https://shigotofield.jp/events/261006_spotwork_pm/

■セミナー登壇者プロフィール
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/124219/253/124219-253-5f37213612830436fd75d5e845b5e58e-1600x1999.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]

シェアフル株式会社
アライアンス推進部
金澤 樹




■OSAKAしごとフィールドについて<https://shigotofield.jp/
OSAKAしごとフィールドでは、就職に困難性を有する方を含む全ての求職者に対し、セミナーによる就職活動に関する情報の提供やキャリアカウンセリングを通じたきめ細やかな支援を行っています。

【運営サービス】
■スキマバイトアプリ『シェアフル』< https://sharefull.com/
『シェアフル』は、「スキマ時間を価値に変える」を掲げ、「スキマ時間にはたらきたい個人」と「この日・この時間だけはたらいて欲しい企業」をつなぐ短期人材活用プラットフォームです。個人は、アプリからはたらきたい条件の求人を探し、面接や履歴書なしですぐに応募・就業することができます。企業は、WEBから即時に1日単位で求人を掲載できるので、迅速な人材採用が可能になります。また、就業条件明示・勤怠管理・給与計算・給与振込代行など労務関連業務を『シェアフル』アプリ上で一元管理することができます。現在、1,300万人(※)にご利用いただいており、販売系や軽作業系をはじめとし、ExcelやPowerPoint等、多様な就業経験とスキルを持ち合わせたユーザーが多数登録しています。
※App StoreおよびGoogle Play Storeからのダウンロード数合計(2026年7月時点)

■SaaS型シフト管理サービス『シェアフルシフト』< https://www.sync-up.jp/
『シェアフルシフト』は、飲食、小売、物流をはじめとしたサービス系企業を対象に、アルバイトスタッフからのシフト希望収集、シフト作成、複数店舗間のヘルプ調整が可能なSaaS型シフト管理サービスです。
人材不足の課題を抱えるお店が増えている中、限られた人数での最適なシフト管理や、シフト表作成の工数削減による業務効率化に貢献します。

■人材紹介サービス『シェアフルエージェント』<https://s.sharefull.com/agent/
シェアフルエージェントは、求職者に対し正社員の仕事を紹介する人材紹介サービスです。スキマバイトアプリ『シェアフル』における就業実績データを活用し、正社員・長期就業を希望する求職者と企業との最適なマッチングを実現します。履歴書・職務経歴書の作成サポートや、『シェアフル』での就業実績を評価基準とした書類選考免除制度により、求職活動の効率化と選考精度の向上を両立。長期就業を希望するユーザーニーズに応えるべく、採用活動の迅速化と質的向上を支援しています。

【運営会社】
■シェアフル株式会社
シェアフル株式会社は“誰もの「はたらく」をひろげ、新しい「はたらく」をつくる”をミッションとし、パーソルホールディングス株式会社のグループ会社として2019年1月に設立した会社です。短期人材活用プラットフォーム『シェアフル』を提供することで、労働シェアリング市場の拡大を目指します。

■PERSOL(パーソル)グループ< https://www.persol-group.co.jp/
パーソルグループは、「“はたらくWell-being”創造カンパニー」として、2030年には「人の可能性を広げることで、100万人のより良い“はたらく機会”を創出する」ことを目指しています。
人材派遣サービス『テンプスタッフ』、転職サービス『doda』、BPOや設計・開発など、人と組織にかかわる多様な事業を展開するほか、新領域における事業の探索・創造にも取り組み、アセスメントリクルーティングプラットフォーム『ミイダス』や、スキマバイトアプリ『シェアフル』などのサービスも提供しています。

プレスリリース提供:PR TIMES

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