LayerX、「Ai Workforce」で日立コンサルティングの提案業務を支える知識基盤の構築支援を開始
LayerX
～コンサルタントの知見を組織の資産に。提案業務の高度化へ～
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株式会社LayerX（本社：東京都中央区、代表取締役CEO：福島良典、以下「LayerX」）は、生成AIプラットフォーム「Ai Workforce」による、株式会社日立コンサルティング（本社：東京都千代田区、代表取締役 取締役社長：伊藤洋三、以下「日立コンサルティング」）の知識基盤の構築支援を開始しました。
日立コンサルティングが培ってきた業務知見やプロジェクトナレッジを、AIとコンサルタントが業務の流れの中で参照できる知識基盤として整備します。知見の蓄積に加え、商談前の情報整理や提案資料の作成支援、提案活動から生まれた新たな学びの還元までをつなぎ、提案業務の高度化を目指します。
取り組みの背景
生成AIの利用が企業に広がるなか、個人の作業を効率化するだけでなく、組織に蓄積された知見を継続的に業務へ活かすことが重要になっています。
コンサルティング業務では、顧客への理解、業界やテーマに関する専門性、過去の案件や提案から得た学びなどが価値の源泉となります。これらを組織横断で参照できる状態にし、提案プロセスへ組み込むためには、情報を保管するだけでなく、AIが業務の文脈に沿って利用できるよう整理する仕組みが必要です。
日立コンサルティングは、提案活動に関わる情報を組織知として活用し、コンサルタント一人ひとりの専門性をより発揮しやすい環境をつくるため、Ai Workforceを活用した知識基盤の構築に着手しました。
取り組みの概要
本取り組みでは、提案資料や議事メモ、顧客・案件情報、業界・ソリューションに関する知見、専門人材の情報などを知識基盤として整え、Ai Workforceを介してコンサルタントとAIの双方が活用できる環境を構築します。さらに、提案活動から生まれた新たな学びを再び基盤へ戻す循環をつくることで、提案業務の高度化を目指します。
1【蓄積・構造化】提案活動に関わる情報を、AIが活用できる知識基盤として整備
日立コンサルティングが保有する提案資料や議論の記録、顧客・案件に関する情報、業界・ソリューションの知見、専門人材に関する情報などを、閲覧権限や機密情報のマスキングを考慮しながら整理します。
業界、テーマ、ソリューション、人材など、情報同士の関係性も踏まえて構造化することで、案件の背景や論点に応じて、コンサルタントとAIが必要な知見を参照できる基盤を目指します。
2【活用】商談前の情報整理から提案資料のたたき台作成までを支援
公開情報と知識基盤に蓄積された情報を組み合わせ、顧客を理解するための情報整理、仮説や論点の検討、PowerPoint（※）形式の提案資料のたたき台作成などを支援する仕組みを構築します。
まずは対象業務を定めて検証を進め、コンサルタントが顧客の状況に即した提案内容の検討や磨き込みに注力できる業務プロセスを目指します。
3.【還元】提案活動で得た学びを次の案件へつなぎ、組織知を継続的に更新
商談や提案の過程で新たに得られた顧客理解、論点、資料上の工夫、フィードバックなどを、再利用できる形で知識基盤へ反映します。案件で生まれた学びを次回以降の商談準備や提案資料作成に活かし、組織知が継続的に更新される運用を検討します。
こうした循環を通じ、日立グループにおける実務経験、ITとOT（オペレーショナル・テクノロジー）にまたがる知見、顧客に寄り添う姿勢など、日立コンサルティングならではの強みを、今後の提案活動へ反映することを目指します。
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（※）Microsoft、PowerPointおよびSharePointは、Microsoftグループの企業の商標です。
今後の展望
両社は、まず提案活動を対象として知識基盤の構築と活用を進めます。実際の商談や提案から得られた知見を反映しながら運用を磨き、成果を確認したうえで、提案以外のコンサルティング業務への展開も検討します。
また、日立コンサルティングが自社でAi Workforceを活用して得られる実践知を、顧客企業のAX（AIトランスフォーメーション）支援にもつなげていく方針です。両社は、AIを前提とした新たなコンサルティングモデルの構築に向け、取り組みを進めていきます。
株式会社 日立コンサルティング 常務取締役 鈴木 崇司様のコメント
生成AIの進化は、企業の競争力のみならず、コンサルティングサービスのあり方そのものを変革する重要な契機であると認識しています。日立コンサルティングは、社内に蓄積された知見やプロジェクトナレッジを組織知として結集し、コンサルタントの専門性とAIの力を掛け合わせることで、顧客課題の本質に向き合う、より付加価値の高いサービスの実現をめざしています。
LayerX様の「Ai Workforce」は、こうした取り組みを加速する基盤として、大きな可能性を有するものと期待しています。LayerX様との協創を通じて、コンサルタント一人ひとりが創造的かつ専門性の高い業務に注力できる環境を整えるとともに、そこで得られる実践知をお客さまのAX推進支援等につなげてまいります。
Ai Workforce （エーアイ ワークフォース） について
「Ai Workforce」は、「企業と成長を共にする」をコンセプトとしたエンタープライズ向けAIエージェントプラットフォームです。社内に散在する情報をAIが業務の文脈として使える「知識基盤」として整え、その上でAIワークフローとエージェントが実務を担うことで、個人単位の効率化にとどまらない組織全体のAI活用を実現します。権限管理やコスト制御などの管理機能も標準で備え、1つのプラットフォーム上で営業・法務・人事・研究開発など幅広い業務をカバーできるため、AI活用の「サイロ化」を防ぎます。
製品紹介ページ：
https://getaiworkforce.com/
資料ダウンロードページ：
https://go.getaiworkforce.com/download
お問い合わせはこちら
株式会社 日立コンサルティング概要
所在地：東京都千代田区麹町二丁目4番地1 麹町大通りビル
代表者：代表取締役 取締役社長 伊藤洋三
設立：2002年7月1日
事業内容：経営戦略・事業企画立案、業務／組織改革、システム改革等のコンサルティングサービス全般
（株式会社日立製作所100%出資）
コーポレートサイト：
https://www.hitachiconsulting.co.jp/
採用情報：
https://www.hitachiconsulting.co.jp/recruit/
株式会社LayerX概要
LayerXは、「すべての経済活動を、デジタル化する。」をミッションに掲げるAIカンパニーです。“AIが仕事を完了させる”エージェントサービス「バクラク」事業、資産運用サービス「ALTERNA（オルタナ）」を提供するFintech事業、エンタープライズ向けAIプラットフォーム「Ai Workforce」事業、AIエージェントによるAIネイティブなセキュリティ検証を展開する「AgenticSec」事業など、複合的な事業を通して日本の社会課題を解決し、AIの力で人々の創造力がより発揮される未来をつくります。
設立：2018年8月
代表者：代表取締役CEO 福島良典 / 代表取締役CTO 松本勇気
所在地：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア5階
コーポレートサイト：
https://layerx.co.jp/
採用サイト：
https://jobs.layerx.co.jp/
お問い合わせ：
https://layerx.co.jp/contact
事業サイト：
・バクラク：
https://bakuraku.jp/
・Ai Workforce：
https://getaiworkforce.com/
・三井物産デジタル・アセットマネジメント：
https://corp.mitsui-x.com/
・オルタナ（ALTERNA）：
https://alterna-z.com/
・株式会社AgenticSec：
https://agenticsec.tech/プレスリリース提供：PR TIMES
記事提供：PRTimes
