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「愛される会社」にあるものって何だろう?人事のオープンコミュニティ『HRラウンジ』「DX総合EXPO 2026 秋 東京」の特別講演決定および、コミュニティ投稿キャンペーン実施のお知らせ

オーケーウェブ

「愛される会社」にあるものって何だろう?人事のオー

~「愛される会社」を、人事の実践者と一緒に考える~


「社会のウェルビーイング向上のため、世界中の『ありがとう』の物語を蓄積し、可視化する」をパーパスに掲げ、コミュニティプラットフォーム「OKWAVE」を展開する株式会社オーケーウェブ(本社:東京都港区、代表取締役:杉浦 元、以下「オーケーウェブ」)は、株式会社ウィルネクスト(本社:神奈川県相模原市、代表取締役:中村 真広、以下「ウィルネクスト」)、エバーリッジ株式会社(本社:東京都港区、代表取締役:石山 文彦、以下「エバーリッジ」)とともに2026年9月に発足した、人事・組織づくりに携わる人のオープンコミュニティ「HRラウンジ」の取り組みの一環として、2026年11月5日(木)開催の「DX総合EXPO 2026 秋 東京」における特別講演に、当社代表取締役の杉浦 元が登壇することをお知らせいたします。あわせて、OKWAVEコミュニティ「HRラウンジ」では、投稿キャンペーン「『愛される会社』にあるものって何だろう?」を実施しています。

本取り組みは、「『愛される会社』にあるものは何か」という一つの問いを軸に、コミュニティと講演をつなぐ試みです。まず投稿キャンペーンで人事の実践者の声を集め、その声を11月5日の特別講演で登壇者に投げかけ、講演資料にも反映します。そして講演で生まれた議論は、ふたたびHRラウンジに持ち帰り、参加者の皆さまとの対話を続けます。投稿が入口となり、講演が舞台となり、またコミュニティへ。この循環を通じて、企業の垣根を越えて人事の知見と経験が巡る場を育てていきます。
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/7406/70/7406-70-3cac28f4a1f29ece93db9b2fd6046042-1200x630.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
DX総合EXPO2026 秋 東京 特別講演

特別講演のお申込み

「DX総合EXPO 2026 秋 東京」特別講演について~「近畿発『愛される会社』の理論と実践 − お金じゃない人的資本投資」~
オーケーウェブ代表取締役の杉浦 元とウィルネクスト代表取締役の中村 真広が、2026年11月5日(木)に幕張メッセで開催される展示会「DX総合EXPO 2026 秋 東京」(主催:エバーリッジ株式会社)の特別講演「近畿発『愛される会社』の理論と実践 − お金じゃない人的資本投資」に登壇します。


本講演では、『BE THE LOVED COMPANY PROJECT』を推進する経済産業省 近畿経済産業局 総務企画部 中小企業政策調査課 調査・分析係長の田中 駿来氏をゲストにお迎えし、社員を大切にする経営が結果として地域や顧客から愛される会社をつくる「愛される会社(ラブドカンパニー)」の考え方や歩みを、実践者であるオーケーウェブ代表の杉浦とウィルネクスト代表の中村とともに対話形式で掘り下げます。
特別講演の概要
[表1: https://prtimes.jp/data/corp/7406/table/70_1_cc6ba7d07a2b9e565e0c696a0c1dd802.jpg?v=202610201515 ]
※本講演は特定の商品・サービスの紹介を目的とするものではありません。お申込みには展示会への来場登録が必要です。
講演の見どころ
・近畿経済産業局が推進する「BE THE LOVED COMPANY PROJECT」を起点に、社員の幸せを中心に据えた経営の実像を行政と実践者の対話で描きます
・全社員でコアバリューを掘り起こした会社、経費を「未来費用」と捉え直した会社、高い離職率からの復活劇をおこした会社などの実例をふまえ、組織づくりの実践者2名が現在進行形の「愛される会社」の手ざわりを語ります
・HRラウンジに寄せられた「愛される会社に必要なこと」の声を登壇者に投げかけるクロストーク
・参加者同士で「愛される会社の実践」について話す時間を設けます

OKWAVEコミュニティで投稿キャンペーンをあわせて開催~「愛される会社」にあるものって何だろう?~
「社員が安心して働ける会社」
「一人ひとりの挑戦を応援する会社」
「お互いの貢献に気づき、感謝を伝え合える会社」
「お客様や地域から信頼される会社」


「愛される会社」と聞いて思い浮かべるものは、人によって異なります。
HRラウンジでは、こうした多様な考えや経験を持ち寄り、互いに学び合うことを目的として、投稿キャンペーン「『愛される会社』にあるものって何だろう?」を2026年10月14日から開始しました。キャンペーンに寄せられた声は、講演当日に登壇者への問いとして投げかけるほか、講演資料にも一部反映します。また、講演で生まれた議論は、講演後にHRラウンジ内で共有し、参加者の皆さまとの対話につなげていきます。
https://okwave.jp/c/hr-lounge/talk/1089


OKWAVEコミュニティ『HRラウンジ』の対象投稿にコメントいただいた皆さまに、Amazonギフト等に交換可能なOKWAVEのポイント(OKポイント)を合計3万ポイント配布するキャンペーンを開催します。
ぜひ奮ってご参加ください。
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/7406/70/7406-70-7d38e4ca5b5f051cef0b06f3f232ed2d-1200x630.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
ポイント山分けキャンペーン開催中!

キャンペーン概要
[表2: https://prtimes.jp/data/corp/7406/table/70_2_bc4f059176fd1b4aff49fde87f556305.jpg?v=202610201515 ]


HRラウンジについて
HRラウンジは、人事・組織づくりに携わる人が、所属企業や地域、役職を越えて悩みを相談し、経験や知恵を共有し、互いに学び合うことのできるオープンコミュニティです。Q&A、対話型の投稿、アンケート・投票、知見やコンテンツの共有などを通じて、一人ひとりの経験が次の誰かの一歩につながる循環を育てます。2026年9月の発足以来、人事の実務者による相談や、人事・組織づくりの学びのコンテンツ配信を行っています。
HRラウンジの趣旨に賛同し、それぞれの立場から参加者に価値を届ける企業・団体・専門家・人事実務家などの参画を、引き続き広く歓迎します。
[表3: https://prtimes.jp/data/corp/7406/table/70_3_4d07aa698d5adf4effe87aa1cb13dbc9.jpg?v=202610201515 ]

HRラウンジ概要
[表4: https://prtimes.jp/data/corp/7406/table/70_4_9aee192e93ce37767711958323394e12.jpg?v=202610201515 ]

各社概要
株式会社オーケーウェブ
[表5: https://prtimes.jp/data/corp/7406/table/70_5_cf33d02133136dc5bb85d7643811c0e1.jpg?v=202610201515 ]
株式会社ウィルネクスト
[表6: https://prtimes.jp/data/corp/7406/table/70_6_20e5f6a07c56c69461d5899921ba49ce.jpg?v=202610201515 ]
エバーリッジ株式会社
[表7: https://prtimes.jp/data/corp/7406/table/70_7_8d439849ca1195eee6cb2338630de29c.jpg?v=202610201515 ]


本件に関するお問い合わせ先
株式会社オーケーウェブ
HRラウンジ担当/広報窓口
お問い合わせフォーム:https://okweb.co.jp/ir/contact/form01/


当社は今後も、見えない貢献を可視化し、価値を生む関係性をつくり育てることで、組織や地域におけるウェルビーイング向上に貢献してまいります。


※記載されたサービス名称、製品名は各社の登録商標または商標です。
※ここに掲載されている情報は、発表日現在の情報です。最新の情報と異なる場合がありますので、あらかじめご了承ください。

プレスリリース提供:PR TIMES

「愛される会社」にあるものって何だろう?人事のオー

記事提供:PRTimes

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