管理職人材の証明に国際技術標準のオープンバッジ ── オープンバッジファクトリーが、教員約10万人を対象とした「教育マネジメントオープンバッジ（OBEM）」発行に活用されます
株式会社インフォザイン
国際標準規格「オープンバッジ」の活用が、教員免許等の資格証明から「教育現場での役職・実務経験の可視化」へと拡大。学校現場の管理職人材育成と適材適所の実現を、信頼性の高いデジタル証明基盤で支援。
デジタルバッジ発行・管理プラットフォーム「オープンバッジファクトリー（Open Badge Factory、以下OBF）」の日本国内独占販売代理店である株式会社インフォザイン（本社：東京都台東区、以下「当社」）が提供するOBFが、一般社団法人デジタル認証サービス機構（所在地：東京都目黒区、以下「機構」）が2026年6月1日より発行を開始する「教育マネジメントオープンバッジ（OBEM：OpenBadge in Educational Management）」の発行基盤として採用されたことをお知らせいたします。
OBEMは、学校現場における管理職経験や主任・部長級教員としての実務経験を、国際標準規格「オープンバッジ」によって社会的に証明する新しい仕組みです。日本最大級の教育人材採用プラットフォーム「教員採用.jp」「学校採用.jp」（運営：株式会社ブレインアカデミー）と連携し、約10万人の教員のキャリア形成と、学校などの教育機関における管理職人材の発見・育成を支援します。
本取り組みは、これまで主に「資格・修了」の証明に用いられてきたオープンバッジが、「役職経験」「実務経験」という従来は可視化が難しかった領域にまで活用範囲を広げる先進的な事例と言えます。当社は、国際技術標準のデジタルバッジ基盤を通じて、教育業界における人材の見える化と適材適所の実現を支援してまいります。
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※学校園・教育委員会管理職オープンバッジの例
■ 本リリースの概要
- 採用された製品：オープンバッジファクトリー（OBF）- バッジ発行主体：一般社団法人デジタル認証サービス機構- 開始日：2026年6月1日- バッジ種別：教育マネジメントオープンバッジ（OBEM）- 対象者：「教員採用.jp」「学校採用.jp」登録者 約10万人- 連携先：株式会社ブレインアカデミー（教育人材採用プラットフォーム運営）- 規格：1EdTech コンソーシアム策定の国際標準規格- 詳細URL：
https://www.digital-certification-service-platform.org/?p=192
■ オープンバッジの活用領域が「資格・修了」から「経験・役職」へ拡大
オープンバッジは、デジタル時代における新しい証明書として、世界中の大学・企業・自治体で導入が進んでいます。日本国内でも、大学の学位・履修証明、社会人向けリスキリング講座の修了証、職業資格の認定など、さまざまな分野で活用が広がってきました。
今回採用されたOBEMは、こうした「学習成果や資格の証明」という従来の活用範囲を超え、学校現場における役職歴・実務経験そのものをデジタルで証明するという、新しい活用モデルを示すものです。
具体的には、以下のような役職や経験が、国際標準規格に準拠したオープンバッジとして発行されます。
- 教員免許状オープンバッジ- 学校園・教育委員会管理職オープンバッジ（校長、副校長、教頭、教育長、部課長、指導主事等）- 主任・部長級教員オープンバッジ（教務主任、生活指導主任、学年主任、主事、主幹等）
これらのバッジは、申請内容に基づき機構が役職歴・実務経験・在籍情報等を確認したうえで発行されるため、第三者が検証可能な信頼性の高い証明として機能します。
■ OBFが選ばれた理由──信頼性・国際標準準拠・長期実績
OBEMの発行基盤として当社のOBFが採用された背景には、以下の特長があります。
国際標準規格への準拠
OBFは、1EdTech コンソーシアムが策定する国際標準規格に準拠しており、世界中のどのプラットフォームからでも検証可能なオープンバッジを発行できます。発行されたバッジは改ざんが困難であり、長期にわたり信頼性を担保します。
ヨーロッパを中心とした13年以上の運用実績
OBFは、フィンランドのOpen Badge Factory社が開発・運営し、ヨーロッパを中心に世界各国で13年以上にわたり利用されているデジタルバッジ基盤です。教育機関・公的機関・企業など、信頼性が求められる多様な現場で採用されています。
■ 本取り組みが示すオープンバッジの可能性
OBEMの取り組みは、以下のような新しい可能性を示しています。
個人にとって
自身の経験や専門性をキャリアポートフォリオとして整理・可視化し、履歴書・職務経歴書・ビジネスSNS等で活用することで、中長期的なキャリア形成に役立てることができます。
学校などの教育機関にとって
これまで把握しづらかった管理職経験や役割経験を持つ候補者を効率的に検索・把握できるようになり、管理職候補人材の発見や初期スクリーニングの効率化につながります。
教育業界全体にとって
教員の経験や専門性を客観的に可視化することで、人材育成、後継管理職育成、適材適所の実現に資する基盤が整備されます。
当社は、OBFを通じて、こうした「経験の可視化」「キャリア形成支援」「人材の最適配置」といった社会的な課題解決に貢献するデジタルバッジの活用を、今後も幅広い分野で支援してまいります。
◆ 一般社団法人デジタル認証サービス機構について
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国際標準規格であるデジタル証明（オープンバッジ）等を活用し、個人のスキルや経験の可視化と社会的価値向上を推進する研究・認証機関です。
所在地：東京都目黒区青葉台1-30-13-401
URL：
https://www.digital-certification-service-platform.org/
◆ 株式会社ブレインアカデミーについて
全ての教育業界を対象とした人材採用支援・人事コンサルティングを展開。「教員採用.jp」「学校採用.jp」の運営を通じて、約10万人の教育関係者のキャリア形成を支援しています。
所在地：東京都千代田区麹町3丁目1
代表者：代表取締役 今井茂
教員採用.jp/学校採用.jp URL：
https://kyoin-saiyo.jp/
◆ オープンバッジファクトリー（OBF）について
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オープンバッジファクトリーは、フィンランドのOpen Badge Factory社が開発・運営する、デジタルバッジの発行・管理プラットフォームです。1EdTech コンソーシアムが策定する国際標準規格に準拠したオープンバッジを発行でき、日本国内では、当社が独占販売代理店として、大学・自治体・業界団体・教育機関など多様な現場での導入を支援しています。
製品紹介URL：
https://www.infosign.co.jp/obf
◆ 株式会社インフォザインについて
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株式会社インフォザインは、東京都台東区に本社を置く教育テクノロジー企業です。CBT/オンライン試験プラットフォーム「TAOクラウド」、デジタルバッジ発行・管理プラットフォーム「オープンバッジファクトリー（OBF）」（日本国内独占販売代理店）、K-12向けオープンバッジウォレット「エデュパスポート」など、教育・人材分野におけるデジタルソリューションを提供しています。
【お問合せ先】
株式会社インフォザイン
e-mail：obf@infosign.co.jp
公式HP：
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